Wir befinden uns auf einer spannenden Reise und bauen für die Knauf Gruppe ein digitales Umfeld, das ebenso bahnbrechend ist wie unsere Produkte für die Bauindustrie. Wenn du auf der Suche nach einem globalen Einfluss bist, der von Werten wie Unternehmertum, Engagement, Partnerschaft und Menschlichkeit angetrieben wird, könnte dies die ideale Herausforderung für dich sein.  

Das erwartet dich

• Du übernimmst die Verantwortung für die Entwicklung, Umsetzung, Aktualisierung und Optimierung globaler Vorlagen für komplexe CPQ-Lösungen
• Die Leitung der Projektplanung und -einrichtung sowie der Test- und Go-Live-Phasen liegt in deinem Verantwortungsbereich
• Du planst, steuerst und berichtest über Budget, Meilensteine und Kundenzufriedenheit und pflegst eine intensive Kommunikation mit wichtigen Stakeholdern, um aktiv das Change- und Adoption-Management zu unterstützen
• Du fungierst als fachlicher Ansprechperson für IT-Prozessmanager, Anwendungsspezialisten, Entwickler, Tester, Key User und Lieferanten
• Du treibst die kontinuierliche Verbesserung der Projektmanagementprozesse, -methoden und -standards voran

Das bringst du mit

• Du verfügst über einen Hochschulabschluss in den Bereichen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Fachgebiet
• Du hast Erfahrung in der Leitung mehrerer anspruchsvoller IT-Projekte in internationalen Unternehmen mit dem Schwerpunkt auf CPQ- und Angebotslösungen
• Du besitzt fachkundige Kenntnisse im Bereich der CPQ-Prozesse und bist mit führenden B2B-Marktlösungen vertraut
• Du kennst dich mit verschiedenen Prozess- und Projektmanagementmethoden wie ServiceNow, Jira, MS Project, PRINCE2 und SCRUM aus und verfügst über entsprechende Zertifizierungen
• Du bist Experte in der Verwaltung komplexer, integrierter IT-Prozesse und Lösungen mit ausgeprägter Fähigkeit zur effektiven Kommunikation, die auf diverse Zielgruppen zugeschnitten ist

WE.YOU.TOGETHER.

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen
• Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage
• Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w.
• Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und direkten Zugang zum ÖPNV (Zug, Bus)
• Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
• Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents
• Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen
• Benefits und Voucher: Mitarbeitergutscheine und -vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf
• Relocation Support: Unterstützung bei einer internationalen Wohnortveränderung
• Inspiriende Arbeitsumgebung: Unser neu gestaltetes New-Work Büro bietet dir eine Umgebung, die Kreativität und Produktivität fördert. Wir lieben es, hier als Team zusammenzukommen!

Knauf als Arbeitgeber

Knauf ist eine international tätige Unternehmensgruppe der Baustoffindustrie in Familienbesitz. Neben unserem Hauptsitz im unterfränkischen Iphofen, sind wir mit rund 41.500 Mitarbeitern in über 300 Produktionsstätten weltweit vertreten. Als führender Hersteller von Systemen für Trockenbau, Boden, Putz und Fassaden erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von ca. 15,4 Mrd. Euro.

Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität. Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.